Por Claudia Bolaños
El presidente Andrés Manuel López Obrador informó que se realiza una revisión a la iniciativa de reforma del outsourcing para determinar si hay casos en los que se puedan mantener este tipo de subcontratación, siempre y cuando se les paguen sus prestaciones y aguinaldos y no se les despida en fin de año.
“Incluso también un llamado a los empresarios, como en todo hay empresarios que trata bien a sus trabajadores, que les garantiza sus prestaciones y otros que actúan de manera indebida”.
“Comparó a estas empresas con las factureras que se crearon para afectar a los trabajadores y sacar provecho, defraudar, y hacer actividades ilícitas o lícitas pero inmorales”, resaltó.
En caso del servicio público aclaró queclaró que no habrá subcontratación.
Se revisa la iniciativa y se tendrá una reunión, esta tarde, con integrantes del sector empresarial, para explicarles sobre la iniciativa de ley que se envió a la Cámara e Diputados.
El propósito es que no se abuse de la subcontratación que se especifique en qué condiciones se puede llevar a cabo, en actividades que lo requieran, actividades que tengan claramente con patrones y trabajadores allí no permitirlo para que no se le quiten prestaciones a los trabajadores porque el contratarlos, por tiempo determinado implica que no tenga seguridad en lo social y no se le den prestaciones.
Por ello, agregó en diciembre cuando se tienen que entregar aguinaldos y repartos de utilidades se les despide para volver los a contratar en un par de meses más, lamentó.
“Queremos que el trabajador reciba su aguinaldo y prestaciones”, dijo.
-Hay la posibilidad de cambiar el esquema de la iniciativa después de esta plática con los empresarios’- se le preguntó en la conferencia mañanera.
-“Sí pero tienen que probar que no es esto”- contestó el mandatario.
Fue en el periodo neoliberal cuando se permitió que se contrataran empresas que subcontrataban a los trabajadores pero hubo un abuso, señaló el mandatario.
Citó que de 2003 pasó de un millón a 4 millones 600 mil a la fecha, pero, según mostró en una lámina, se pierden hasta 382 mil empleos en diciembre para evadir el pago de aguinaldos.
Y si durante la pandemia se perdieron un millón de empleos, de los cuales se han recuperado 500 mil, hay la posibilidad de que con este tipo de prácticas este diciembre vuelvan a perderse otra vez “quiere decir que todo lo que avanzamos (…) se cae”.
“Para que no se den estas irregularidades, para decirlo amablemente porque van contra los trabajadores y además como autoridad, dándonos cuenta que están utilizando estas maniobras. Si no actuamos nos convertimos en cómplices y eso no lo podemos hacer”.
Abundó que: “Se dicen que se van a perder empleos, y entonces para qué vamos a estar promoviendo empleos mal pagados. Es una vergüenza que en Guatemala, en Belice, en Honduras, en el Salvador, sea más elevado el salario que en México, que en China y hace 20 años no era así”.
Imagen: Cuartoscuro