El Pleno del Senado de la República, aprobó por unanimidad ampliar de seis a 12 días el periodo de vacaciones durante el primer año laboral. La iniciativa fue avalada con 89 votos a favor.
Con esto, se reforman los artículos 61, 76, 78, 81, 179 y 199 de la Ley Federal del Trabajo en materia de vacaciones dignas.
La iniciativa propone establecer que la jornada laboral diurna dure máximo siete horas, la nocturna seis y la mixta seis y media. En la actualidad, la Ley Federal del Trabajo (LFT) otorga a los empleados seis días de descanso durante el primer año de labores.
Además, la iniciativa establece que las personas trabajadores menores de 18 años tendrán un periodo vacacional de 24 días.
Los trabajadores tendrán derecho a un periodo de 16 días de vacaciones anuales pagadas, hasta llegar a 30, caso en el que aumentará el periodo de vacaciones en dos días por cada tres años.
Respecto al permiso de paternidad, se aumentó a 20 días laborales.
Justicia laboral
En la sesión, el senador morenista, Napoleón Gómez Urrutia, presidente de la Comisión del Trabajo, señaló que los trabajadores deben contar con mayores beneficios en materia laboral y oportunidades de tiempo de esparcimiento de calidad.
Indicó que el trabajo no debe convertirse en explotación y en una forma de enriquecer a unos cuantos a costa de la mayoría.
“No otorgar descansos se traducen en daños a la salud con efectos como la disminución de la efectividad y la productividad del empleo. Según datos del IMSS, el 75 por ciento de los mexicanos padece fatiga por estrés laboral superando países como China, Estados Unidos, y muchos más, lo que afecta los resultados que dan en sus trabajos”, dijo.
Por su parte, el líder morenista en la Cámara Alta, Ricardo Monreal, calificó a la reforma como “histórica”, puesto que se hace justicia a la clase trabajadora.
Imagen: Cuartoscuro