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El ODS 5 y la Transparencia un reto en común

El ODS 5 y la Transparencia un reto en común

Columnas miércoles 18 de octubre de 2023 -

La igualdad de género no es un tema que podamos abordar de manera simplista y reducirlo a una conversación de sobremesa; por ser un derecho humano fundamental, implica retos que impactan distintos ámbitos de la vida de las mujeres y niñas de todo el mundo y es ahí donde radica su importancia ya que impone ataduras que trastocan distintas esferas que generan ideas y prejuicios con lo cual detonan la discriminación al colocar a las personas en jerarquías sociales, económicas y jurídicas distintas, lo que finalmente produce desigualdad.


La Agenda 2030 a través del Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 Igualdad de Género, plantea lograr el empoderamiento de todas las mujeres y las niñas debido a que éstas representan la mitad de la población mundial.

Este único dato debe ser suficiente para comenzar a reflexionar sobre diversas cuestiones tales como el desarrollo del progreso económico, social y político de las mujeres y niñas.

Uno de los aspectos que más afectan a las mujeres es la desigualdad en el acceso a las oportunidades económicas en comparación con los hombres; un ejemplo de ello es el tema laboral y en este sentido, es importante destacar el papel que las mujeres desempeñan en las tareas del hogar ya que éstas representan un trabajo no remunerado al cual las mujeres mexicanas dedican dos terceras partes de las horas que trabajan; así lo ha expuesto Ana Güezmes, directora de la División de Asuntos de Género de la Comisión Económica para América Latina (CEPAL), perteneciente a la ONU, durante su participación en la 65 reunión de la Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe.

Esta situación se ha visto agravada a raíz de la pandemia de la Covid-19 debido a que los cierres de escuelas y el aumento de los cuidados de las personas de la tercera edad recaen inmediata e inevitablemente en las mujeres. Güemez agrega que "persiste una feminización de la pobreza a nivel regional" al revelar que la tasa de pobreza de las mujeres de 20 a 50 años de edad es más alta que la de los hombres en toda la región.

Frente a la dureza de estos datos, no existe una respuesta que justifique la situación de vulnerabilidad en la que se encuentran las mujeres y niñas en la región y en especial en México. Ante este panorama, observamos con claridad que las políticas públicas con perspectiva de género no han tenido el impacto deseado o no cuentan con un diagnóstico certero que garantice su éxito.

Cabe destacar el uso de las acciones afirmativas, que como medidas específicas ayudan a ir compensando las inequidades que existen entre el rol de mujer y de hombre; lo cual incide en el empoderamiento de la mujer y con ello se logran romper fenómenos como el techo de cristal, pero la importancia de incluir la perspectiva de género en el diseño de las políticas públicas tiene que ver con el desarrollo del país y así generar condiciones de igualdad y no discriminación como las que claramente existen en el ámbito laboral mexicano.

Desde la perspectiva de la igualdad, una clara omisión del Estado Mexicano es el diseño de políticas públicas adecuadas que logren que las personas vivan una igualdad real que les permita ejercer derechos y libertades. La reforma constitucional de 2011 representa un avance significativo para el Estado Mexicano en su búsqueda por respetar los derechos humanos y para cumplir con los compromisos internacionales en la materia.

A raíz de esta reforma, en México se ha ido estructurando un marco legal que ha dado pie a la creación de instituciones como el Instituto Nacional de las Mujeres, el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, el Consejo Nacional para el Desarrollo y la Inclusión de las Personas. No obstante, lograr la igualdad sustantiva sigue siendo un reto para el Estado Mexicano; las diferencias sociales, económicas y de desarrollo son históricas y con una dimensión suficiente como para detonar fenómenos como el que revela la CEPAL.

En este sentido, es importante destacar la importancia que tiene el derecho humano al Acceso a la Información en el diseño de políticas públicas con equidad de género, ya que contar con la información clara y oportuna de los principales Sujetos Obligados, permite generar documentos estadísticos que faciliten la elaboración de diagnósticos claros y precisos que sean de utilidad en la elaboración de dichas políticas públicas. La transversalidad del ODS 5 debe por tanto ser parte esencial del diseño de políticas públicas para así no dejar a nadie atrás.

Tanto la desigualdad como la discriminación han provocado una brecha entre hombres y mujeres; el acceso a la información constituye así un derecho que permite o trata de disminuir la brecha en cuestión, esto ha sido logrado a que las herramientas tecnológicas han impulsado este derecho, tan es así que de acuerdo con el Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI), el número de mujeres que ejercen su derecho de acceso a la información ha aumentado significativamente en los últimos 15 años.

En 2003, solo el 29.8% de las solicitudes de acceso a la información que recibieron los Sujetos Obligados del orden federal correspondían a mujeres, mientras que en 2017 subió al 42.4%1. En ese mismo año, 59,762 mujeres solicitaron información a instituciones públicas del orden federal. Por lo tanto, es indispensable apoyar el ODS 5 y llevarlo de la mano con el derecho fundamental del acceso a la información pública.

José Arturo Méndez Hernández. Maestrante en derecho privado por la Anáhuac, Licenciado en Derecho por la Universidad Westhill, con experiencia en temas de Transparencia, Protección de Datos Personales, Contratos y Sociedades Mercantiles. Twitter @arthurmdz05, Instagram @arthurmdz

“Artículo Sexto” es una iniciativa de opinión de especialistas en materia de transparencia, acceso a la información, pr 1otección de datos personales, archivo y rendición de cuentas, promovida por Laura L. Enríquez (@lauraenriquezr). Las opiniones y voces de estos especialistas son a título personal, y su objetivo es promover la cultura de la transparencia en el país. ¡Hagamos lo que nos corresponde!


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