“La pandemia no ha terminado, es el último jalón”: Zoé Robledo

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) garantizó la permanencia de personal de la salud para dar atención a pacientes de Covid-19 durante el periodo que va de diciembre del 2020 a febrero de 2021; el titular del Instituto Zoé Robledo dijo que la pandemia aun no ha terminado y este es el “último jalón”.

El director general del IMSS, Zoé Robledo y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) firmaron un convenio para otorgar beneficios económicos a médicos y enfermeras que cubran guardias, comisiones y vacaciones y que presten sus servicios en los equipos de respuesta Covid en las unidades médicas reconvertidas, así en unidades temporales Covid del Régimen Ordinario e IMSS-Bienestar.

El titular del Seguro Social explicó que el primer estímulo es la Guardia Covid, estará dirigido al personal de las categorías médicas y de enfermería que integran los equipos de respuesta Covid y que laboran las guardias de los días de descanso obligatorio.

El segundo apoyo es la Comisión Covid, que consiste en el pago doble del salario, por el tiempo que dure la comisión al personal que labora en unidades de atención Covid con ocupación de camas hospitalarias igual o mayor al 50 por ciento. El personal comisionado podrá disfrutar como días de descanso con goce de sueldo el 24 y 25 de diciembre del 2020, añadió el director general del IMSS.

El tercer estímulo son las vacaciones no disfrutadas para el personal de las categorías médicas y de enfermería que presten sus servicios en hospitales con alta carga de enfermedad, con casos que requieran intubación en tendencia ascendente y ocupación de camas hospitalarias igual o mayor al 50 por ciento.

“Este último jalón, es no bajar la guardia porque la pandemia aún no termina, y este convenio es un reconocimiento social a una importante profesión, es ser un solo equipo por el bien del pueblo de México”, aseguró Zoé Robledo.

Por su parte, el secretario general del SNTSS, Arturo Olivares Cerda, subrayó que los estímulos otorgados por el convenio son un acto de justicia social y laboral para mujeres y hombres que actualmente dan la cara para sostener la estabilidad social y la salud en México.

“La batalla contra el Covid-19 no ha terminado; al contrario, se intensifica con mayor fuerza. El país vive un momento crítico. Este convenio busca respaldar y alentar a las y los trabajadores que apuestan por dar el extra”, reiteró.

Destacó que el SNTSS y el Instituto trabajan de la mano buscando en este “último empujón” otorgarle beneficios a los trabajadores que entregan su capacidad y talento para enfrentar la pandemia por el virus SARS-CoV-2.

“Estamos en una zona del combate en la que debemos, con inteligencia, unidad y solidaridad entre todos nosotros, darle a la pandemia un severo golpe que nos permita reducir su peligrosidad”, indicó.