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Trabajadores de limpieza del Metro denuncian bajos salarios y retrasos en pagos

Trabajadores de limpieza del Metro denuncian bajos salarios y retrasos en pagos

Ciudades jueves 09 de julio de 2026 -

Las condiciones laborales del personal encargado de la limpieza en el Sistema de Transporte Colectivo (STC) Metro contrastan con algunos gastos destinados al equipamiento y decoración de sus instalaciones, luego de que trabajadores denunciaran bajos ingresos, retrasos en sus pagos y falta de prestaciones.

De acuerdo con testimonios de empleados del área de limpieza, quienes solicitaron mantener el anonimato por temor a represalias, reciben alrededor de mil 800 pesos quincenales y en algunos casos deben esperar hasta dos meses para recibir su salario. Además, señalaron que la mayoría no cuenta con seguridad social y que ese beneficio sólo está disponible para algunos trabajadores.

Los trabajadores indicaron que también enfrentan gastos adicionales para poder realizar sus actividades, ya que han tenido que adquirir con recursos propios materiales como cloro, jabón y aromatizantes. Según sus declaraciones, un equipo integrado por cinco personas debe compartir estos insumos, pese a que consideran insuficiente la cantidad de personal para cubrir las labores requeridas.

Los empleados señalaron que esta situación contrasta con la adquisición de cuatro candelabros instalados en estaciones de la Línea 2 del Metro, cuyo costo fue de 224 mil pesos, equivalente a 56 mil pesos por pieza.

Asimismo, denunciaron que durante la temporada de lluvias han tenido que cubrir jornadas adicionales de hasta cuatro horas para atender filtraciones en distintas estaciones, sin recibir pago extra. Relataron que, ante estas contingencias, deben recurrir a soluciones improvisadas para evitar afectaciones durante sus labores.

Ante los señalamientos, el STC informó que el servicio de limpieza es contratado mediante una empresa externa, la cual es responsable de emplear al personal. La institución aseguró que verifica que las compañías cumplan con la documentación correspondiente, incluida la incorporación de sus trabajadores al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), y afirmó que, en caso de detectar irregularidades, aplica las medidas administrativas correspondientes.

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RN/CR

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