La vicecoordinadora de Vinculación Parlamentaria del Grupo Parlamentario de Morena en la Cámara de Diputados, Gabriela Jiménez Godoy, afirmó que la iniciativa de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo para establecer la jornada laboral de 40 horas contará con el respaldo total de las y los diputados de su bancada, quienes —dijo— están listos para analizarla, discutirla y aprobarla conforme avance el proceso legislativo.
La legisladora informó que en los próximos días la propuesta será analizada y dictaminada mediante un trabajo conjunto entre la Comisión de Puntos Constitucionales y la Comisión de Trabajo y Previsión Social, en coordinación con el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Baruch Bolaños López, con el fin de construir un dictamen sólido y socialmente justo.
“La iniciativa será analizada cuidadosamente porque representa justicia para las y los trabajadores de México. Las y los diputados de Morena respaldamos con firmeza la jornada laboral de 40 horas y estamos listos para aprobarla. Es un paso histórico que confirma que la Cuarta Transformación gobierna con hechos: ampliar derechos y dignificar el trabajo es poner al pueblo al centro”, expresó.
La también secretaria de la Comisión de Puntos Constitucionales añadió que la propuesta no solo implica la reducción de horas de trabajo, sino el reconocimiento del descanso como componente esencial del bienestar, vinculado con la salud, la vida familiar, el esparcimiento y la productividad. Recordó que México se ubica entre los países de la OCDE con más horas trabajadas y menor productividad por hora, situación que la reforma busca corregir.
Sostuvo que, bajo la conducción de la presidenta Sheinbaum, el país avanza hacia un modelo de desarrollo con bienestar, donde el crecimiento económico se traduzca en tiempo, dignidad y justicia para las y los trabajadores.
Indicó que la reducción de la jornada, sin afectación salarial, propiciará mayor convivencia familiar, mejor salud física y emocional, disminución de riesgos laborales y una mejora directa en la calidad de vida. Asimismo, precisó que la propuesta contempla un periodo de gradualidad para que micro, pequeñas y medianas empresas ajusten sus procesos con acompañamiento institucional.
Finalmente, señaló que la reforma se suma a otras medidas laborales impulsadas por el movimiento, entre ellas incrementos al salario mínimo, la eliminación de prácticas abusivas de subcontratación, la democratización sindical y la incorporación de jóvenes al empleo formal, acciones que —afirmó— contribuyen a la construcción de un país más justo para la población trabajadora.