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Tu jefe no puede vivir en tu celular: impulsan derecho a la desconexión digital

Tu jefe no puede vivir en tu celular: impulsan derecho a la desconexión digital

Nación miércoles 25 de febrero de 2026 -

Claudia Bolaños

El diputado federal Marcelo Torres Cofiño presentó en el Palacio Legislativo de San Lázaro una iniciativa para reconocer expresamente en la Ley Federal del Trabajo el derecho a la desconexión digital y frenar la disponibilidad permanente fuera del horario laboral.

El legislador señaló que en México el trabajo ya no termina al salir de la oficina, sino que continúa a través del celular, chats y correos electrónicos a cualquier hora. “Tu jefe no puede vivir en tu celular” y “Desconectarse también es trabajar con dignidad”, expresó al defender su propuesta.

La iniciativa adiciona los artículos 68 Bis y 68 Ter para establecer que ninguna persona trabajadora estará obligada a responder comunicaciones fuera de su jornada y que la exigencia reiterada e injustificada de conexión digital será considerada hostigamiento o violencia laboral. Además, plantea reformar el artículo 47 para que sea considerado despido injustificado cualquier terminación laboral que tenga como causa exigir el respeto a la jornada o a la desconexión digital.

También propone modificar el artículo 61 para reducir gradualmente la jornada máxima semanal de 48 a 40 horas, con el argumento de que el tiempo libre debe ser verdaderamente libre. Torres Cofiño afirmó que la productividad no debe medirse por la disponibilidad a medianoche, sino por resultados reales.

El legislador sostuvo que la votación evidenciará qué fuerzas políticas respaldan a las personas trabajadoras frente a la hiperconexión permanente y señaló que el grupo mayoritario deberá definir su postura ante la propuesta.

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OC/CR

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